近年来，七台河市中级人民法院高度重视青年干部的培养，不断加强青年干部的思想淬炼、专业训练和实践锻炼，并以“传帮带”的方式，在全院上下形成了青蓝相接、薪火相传的生动局面。

　　七台河市中级人民法院坚持以提升政治素质为方向、以服务工作大局为核心、以培养良好的职业道德为主线，全力培养年轻干警吃苦耐劳、开拓创新精神，使其在政治思想上明方向、工作作风上求务实、职业道德上懂奉献。“帮”业务。业务导师通过言传身教教授年轻干警工作技巧，涵盖审判实践和综合工作的各个环节，不断提升年轻干警的业务能力水平，为法院队伍新老更替、实现梯队式发展奠定了坚实基础。“带”实践。业务导师以身作则，干在实处、走在前列，与年轻干警共同研究、共同会商、共同推进，在实践中历经磨练，增强日常管理、解决问题的能力，培养严谨细致、真抓实干的优良作风。同时，七台河市中级人民法院为记录年轻干警成长点滴和检验学习成果制作《青蓝结对“传帮带”成长册》，经过“一对一”的指导、传授、交流、谈心，使年轻干警的业务能力和综合素质得以快速提升。