(张欣乐)日前，南平市建阳区人民法院法律特派员收到一份来自龙竹科技集团股份有限公司的“订单”,“订单”中提出多项法律需求，希望法院结合司法实践，从企业实操角度出发，讲解劳动者入职、合同订立、调岗、解雇等环节中的风险控制要点和实操方法，并列明了50余条关于如何防范化解企业经营风险的法律问题。精心准备，认真备单。

　　收到这份满满三页纸的“订单”后，法律特派员立即组成普法小分队，对审理民商事案件过程中发现的企业潜在管理、运行漏洞进行梳理，并围绕企业提出的法律问题展开讨论分析，形成一致意见，整理好解答要点。在做好前期准备后，法律特派员专门策划了一次送法进企业活动，邀请区工商联共同前往龙竹科技集团股份有限公司开展普法交流座谈。

　　“入职审查的关键点与法律风险提示有哪些?”“一定要双方协商一致才能调岗吗?”……座谈会上，企业代表迫不及待地提出他们最关心的问题，法律特派员一一进行了详细解答，并结合企业发出的“订单”，对企业在劳动合同的订立、变更、解除等环节中需要重点关注的法律问题进行讲解，并指导企业通过制定合规管理规范、弥补监管漏洞等方式，建立健全合规管理机制。

　　“订单式”普法宣传受到企业的广泛好评。下一步，建阳法院将继续以法律特派员制度为载体，持续开展“订单式”普法宣传，助力推进企业合规改革，持续为优化法治营商环境提供有力的司法服务和法治保障。