近年来，阿拉善右旗雅布赖镇党委积极探索党建引领城市基层治理新路径，聚焦强基铸魂、完善机制、为民服务，以党建引领推动社区治理工作提质增效，社区居民幸福指数持续提升。

　　聚焦强基铸魂，筑牢社区治理“硬堡垒”

　　“通过持续不断的政治理论学习，社区党支部的组织力更强了，支部堡垒作用得到了充分发挥。”在创建“最强党支部”擂台赛上，雅布赖镇金凤社区党支部书记何桂珍在介绍支部创建的经验做法时说。

　　近年来，雅布赖镇党委按照“最强党支部”创建要求和创建标准，狠抓社区党支部组织建设，全面提升创建水平。严格落实“三会一课”“组织生活会”等组织生活，做实“7+X”“旗域主题党日”，利用社区大讲堂、家长学校等平台，通过集中学习、书记讲学、集体研学、讨论互学等多种形式，学习党的二十大精神、习近平总书记对内蒙古重要讲话重要指示批示精神，以及铸牢中华民族共同体意识等内容，不断提高党支部的凝聚力和党员的执行力。打造“指尖课堂”，借助党建直通车、学习强国APP、北疆先锋网、党员微信群等线上媒介，采用网上学习、集中学习、个人自学等方式，形成“全员参与、互学互鉴、共同进步”的浓厚学习氛围，补足党员干部精神之“钙”。

　　聚焦完善机制，绘好多元共治“同心圆”

　　“我们辖区共有3个社区，完善了社区管理体制机制，明确了社区网格职责，持续推深做实网格化管理。”在谈到社区治理工作时，阿拉善右旗雅布赖镇党委副书记徐建君说。

　　为了提升基层治理能力和水平，雅布赖镇党委严格落实旗委统一领导、镇党委统筹引领、社区党组织核心凝聚、小区党小组服务兜底的“四级联动”服务机制，建立镇党委联席会议制度，按季度召开联席会议，共商共建事项。全面推行“一分管理、两分协商、七分服务”的党建引领城市基层治理“127”工作机制，推行项目化社区服务模式，群众聚焦实际需求“点单”、社区精准对接“下单”、共建单位按照职能职责“接单”，项目实施单位通力配合全力推动项目落地落实。推行网格员队伍建设“1+X+N”模式，优化设置镇党委一级网格，3个社区二级网格，10个居民小区三级网格，逐级划分区域责任网格，将社会保障、综合治理、疫情防控等工作全部统筹到网格内，实现了人在“格”中走，事在“格”中办，将社会治理触角延伸至基层末梢。

　　聚焦为民服务，解决急难愁盼 “操心事”

　　“我们社区办事特别方便，有时候我们不在家，老人出行不方便，我们打个电话，社区的党员第一时间入户，帮助照料老人，解决实际困难。”“夫妻双方上班孩子放学后无法照顾，‘晚间小课堂’可为他们解决了大难题。”雅布赖镇金凤社区居民魏述艳与来访的亲戚好友聊天时，介绍着社区的暖心服务。

　　雅布赖镇党委立足打通服务居民“最后一米”，积极推行 “社区干部+辖区单位在职党员+普通党员+群众”服务模式，对下岗失业人员、老弱病残家庭、流动人口等重点人员走访慰问，当好社情民意“信息员”、惠民政策“宣传员”、文明风尚“监督员”、疫情防控“服务员”、平安创建“巡查员”，建立民情台帐，形成居民需求清单，解决急难愁盼问题300余个。探索人性化社会管理模式，推行5+2“错时服务”和“电话预约”工作制，解决社区居民“上班”与“办事”之间的矛盾，实现社区服务与居民办事的无缝对接。开办“晚间小课堂”，邀请在校老师和大学生志愿者开展作业辅导、书法、绘画、手工制作等特色兴趣班，切实解决了企业职工子女寒暑假和放学后托管难的问题。组建“巾帼舞蹈队”“红歌演唱队”等特色文化队伍，宣传党的惠民政策，丰富社区文娱活动，引领社会新风尚，推动形成共建共治共享社会治理新格局。