吴学安
日前,在江苏省溧阳市工伤保险服务中心的“产业工人法律援助站”接访室里,江苏泽群律师事务所律师陈蓓竹告诉记者,每周一和周三,这里都有律师过来值班。他们的主要任务是为产业工人提供法律援助服务。
在市场经济中,劳资双方的地位往往是不对等的,个体的职工一般处于弱势地位。尤其对于经济困难的职工特别是农民工而言,诉讼成本过高往往使他们不愿意选择法律渠道保护自己。
由各级工会组织和司法行政部门联手组建的法律援助机构,对于劳动权益受到侵害的职工而言是雪中送炭。通过即事即办和电话咨询预约的方式,法律援助机构能为有法律需求的职工免费提供劳动法律、法规及政策咨询,使职工能够“零距离”接触专业律师,享受到“接地气”的法律服务。
在劳动争议不断增长的背景下,迫切需要各级工会组织和司法行政部门充分发挥作用,成为职工权益的维护者,才能促进社会的和谐发展。一方面,成立职工法律援助机构,依托法律服务团队开展法律咨询、劳动争议调解等工作,为职工开辟专属法律维权绿色通道,提高职工法律援助服务的专业性,切实维护职工尤其是产业工人的合法权益。另一方面,职工法律援助机构要加强与相关部门的对接,定期对站点受理的劳动纠纷进行综合研判,积极对重点领域、行业和企业开展“法治体检”,推动劳动纠纷预防、排查和化解阵地前移,努力探索劳动争议纠纷闭环化解路径,从而将更多劳动纠纷化解在萌芽中。
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